Chào mừng bạn đến với nh thông thông tin môi trường  Việt Nam      • Tạp chí thẩm mỹ     • Thương hiệu Đất Việt      * Người Làng Hà  * Tin Biển đông


RSS là gì?


RSS (Really Simple Syndication) Dịch vụ cung cấp thông tin cực kì đơn giản. Dành cho việc phân tán và khai thác nội dung thông tin Web từ xa (ví dụ như các tiêu đề, tin tức). Sử dụng RSS, các nhà cung cấp nội dung Web có thể dễ dàng tạo và phổ biến các nguồn dữ liệu ví dụ như các link tin tức, tiêu đề, và tóm tắt.

Một cách sử dụng nguồn kênh tin RSS được nhiều người ưa thích là kết hợp nội dung vào các nhật trình Web (weblogs, hay "blogs"). Blogs là những trang web mang tính các nhân và bao gồm các mẩu tin và liên kết ngắn, thường xuyên cập nhật.


Danh mục tin RSS mà Thoisu24h.com.vn cung cấp

Baomoitruonng.info hiện tại cung cấp các nguồn kênh dữ liệu dưới đây theo định dạng chuẩn mới nhất RSS 2.0. Các nguồn kênh tin này là miễn phí cho việc sử dụng dưới mục đích cá nhân và phi lợi nhuận. Bạn chỉ việc copy và dán các địa chỉ URL này vào những trang web hoặc phần mềm hỗ trợ đọc tin từ RSS Feeds hoặc kéo thả biểu tượng RSS dưới đây vào các phần mềm hỗ trợ RSS là được.

Trang chủ

Thời sự

Chính trị (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=105)

Xã hội (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=106)

Kinh tế (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=107)

Tư liệu (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=151)

 Video (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=154)

Thế giới

 Cuộc sống đó đây (http://thoisu24h.com.vn/website=147)

 Người Việt năm châu (http://thoisu24h.com.vn/websit=148)

 Điểm nóng (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=149)

 Doanh nghiệp

 Kinh doanh (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=163)

 Quản trị (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=110)

 Doanh nghiệp với Xã hội (thoisu/website/rss.aspx?id=111)

 Tôn vinh (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=112)

 Doanh nhân

 Bí Quyết (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=113)

 Tri thức (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=114)

 Tôn vinh Doanh nhân (24h.com.vn/website/rss.aspx?id=115)

 Chứng Khoán

 Chính sách (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=156)

 Công bố thông tin (thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=157)

 Thị trường (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=158)

 Bất động sản (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=164)

 Văn hóa

 Hoa hậu (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=116)

 Nghệ sỹ (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=117)

 Âm nhạc (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=118)

 Thời trang (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=119)

 Văn học (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=120)

 Giáo dục

 Tuyển sinh (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=121)

 Du học (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=122)

 Gương sáng (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=123)

 Khuyến học (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=124)

 Đời sống

 Tinh yêu - Giới tính (thoisu24h.com.vn/wsite/rss.aspx?id=125)

 Sức khỏe (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=126)

 Gia đình (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=127)

 Ẩm thực (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=128)

 Làm đẹp (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=129)

 Pháp luật

 Hình sự (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=130)

 Ký sự (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=131)

 Luật sư (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=132)

 Thể thao

 Bóng đá (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=133)

 tennis (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=134)

Chân dung (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=135)

 Ảnh - Video (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=136)

 Ô tô - Xe máy

 Tư vấn (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=140)

 Văn hóa xe (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=141)

 Thị trường (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=142)

 Bạn đọc

 Tấm lòng vàng (thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=162)

 Chuyện lạ (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=165)

 Tư vấn (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=100)

 Hồi âm (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=152)

 Góc nhìn (http://thoisu24h.com.vn/website/rss.aspx?id=153)


Sử dụng RSS như thế nào

      Các ứng dụng phổ biến về việc cung cấp và sử dụng RSS bao gồm:

 

·  Sử dụng một chương trình Khai Thác Thông Tin (News Aggregator,News Spider) để thu thập, cập nhật và hiển thị các nguồn kênh tin dạng RSS

·  Kết hợp nguồn kênh tin RSS vào một nhật trình Web (weblogs)

 

News Aggregators (hay trình Khai Thác Thông Tin) sẽ tải xuống và hiển thị các nguồn kênh tin RSS cho bạn. Có một số các chương trình dạng này cho phép bạn download miễn phí. Các chương trình phổ biến gồm có : AmphetaDesk, NetNewsWire, và Radio Userland.

Các giới hạn sử dụng
      Các nguồn kênh tin được cung cấp miễn phí cho các cá nhân và các tổ chức phi lợi nhuận. Chúng tôi yêu cầu bạn cung cấp rõ các thông tin cần thiết khi bạn sử dụng các nguồn kênh tin này từ Baomoitruonng.info

      Nếu bạn định ghi dưới dạng văn bản, hãy ghi: "Thoisu24h.com.vn” Nếu bạn định ghi dưới dạng đồ họa, hãy sử dụng biểu tượng của Baomoitruonng.info đi kèm trong mỗi nguồn tin

Baomoitruonng.info hoàn toàn có quyền yêu cầu bạn ngừng cung cấp và phân tán thông tin dưới dạng này ở bất kỳ thời điểm nào và với bất kỳ lý do nào.

Hàng nghìn công nhân nghỉ việc vì bị giảm tiền thưởng Tết

12/01/2018 3:55:38 CH

Bức xúc vì tiền thưởng Tết bị cắt giảm và tăng ca nhiều, công nhân của hai doanh nghiệp ở Quảng Nam đồng loạt nghỉ việc.

Sáng 12/1, công nhân Công ty TNHH một thành viên Panko Tam Thăng và Công ty TNHH một thành viên Moon Chang Vina (đóng ở Khu công nghiệp Tam Thăng, TP Tam Kỳ, Quảng Nam) đã đình công phản đối việc bị cắt giảm tiền thưởng cũng như thời gian nghỉ Tết ngắn.

Khoảng 5000 công nhân công ty Panko nghỉ việc tập trung trong khuôn viên phản đối cắt giảm tiền thưởng tết. Ảnh: Đắc Thành.

Khoảng 5.000 công nhân của Công ty Panko nghỉ việc để phản đối bị cắt giảm tiền thưởng Tết. Ảnh: Đắc Thành.

Tại Công ty Panko có khoảng 5.000 công nhân ở các dây chuyền may 1, 2, 3, 4, xưởng dệt, xưởng nhuộm ngưng việc tập thể. Theo đại diện công nhân, chiều qua công ty thông báo tiền thưởng Tết cho công nhân nhưng mức thưởng bị cắt giảm.

“Trong thỏa ước lao động ghi rõ nếu công nhân làm đủ thời gian trong năm sẽ nhận được tiền thưởng Tết là một tháng lương cơ bản. Thế nhưng, nhiều người làm đủ năm mà công ty chỉ thưởng một nửa, một phần ba; người không làm đủ thì bị cắt giảm không rõ ràng", một công nhân phản ánh.

“Công ty đưa ra chính sách nghỉ Tết Nguyên đán từ ngày 27 đến mùng 7 âm lịch, tuy nhiên, thời gian nghỉ bị trừ vào nghỉ phép của năm. Việc này đã gây bức xúc cho công nhân”, một công nhân khác thông tin thêm.

Nằm cạnh Công ty Panko Tam Thăng, sáng cùng ngày, gần 600 công nhân của Công ty Moon Chang Vina nghỉ việc vì cho rằng bị công ty tăng ca, ép thời gian làm việc quá giờ theo quy định nhưng không được tăng lương.

Công nhân Công ty Moon Chang ViNa tập trung trước sân công ty đình công. Ảnh: Đắc Thành.

Công nhân Công ty Moon Chang Vina tập trung trước sân công ty để phản đối việc bị ép tăng ca. Ảnh: Đắc Thành.

Theo công nhân, một tuần công ty tăng ca năm ngày, mỗi ngày ba giờ; mỗi tháng tăng ca làm ba ngày chủ nhật nhưng tiền lương bị tính như ngày thường.

"Công nhân làm ngày nghỉ thì phải tăng tiền, đằng này công ty tính như ngày bình thường là không chấp nhận được. Ngoài ra, đến thời điểm này, công ty chưa có tiền thưởng Tết cho chúng tôi”, một nữ công nhân nói.

Công nhân của hai công ty trên cũng cho rằng, lương tối thiểu đã tăng từ ngày 1/1, nhưng doanh nghiệp chưa tính cách tăng lương cho họ được rõ ràng.

Cùng ngày, nhà chức trách tỉnh Quảng Nam đã cử đại diện đến ghi nhận ý kiến công nhân, làm việc với lãnh đạo hai công ty để giải quyết sự việc.

Đắc Thành

Ý kiến bạn đọc
Gửi ý kiến
   
  
 
 
   
 
ĐƠN VỊ TÀI TRỢ
Đặt làm trang chủ

Lên đầu